Корпоративное обучение

ANOVO GROUP - мы помогаем компаниям быстрее достигать их цели через профессиональное обучение. Ваши сотрудники в специальных упражнениях освоят десятки эффективных техник и инструментов, разработают скрипты и внедрят новые практики прямо во время тренинга!

Тренинг "Лидерство, как инструмент управления"

Цель семинара-тренинга "Лидерство как инструмент управления"

Повышение качества управления в организации за счет:

- осознания и наращивания лидерского потенциала;

- повышение эффективности действий руководителей в ситуациях, требующих применения лидерских способностей.

Основные темы тренинга "Лидерство как инструмент управления"

- Личностный аспект в профессиональных компетенциях руководителя

- Деловые коммуникации

- Лидерство и команда, влияние, власть

- Эффективные стили управления

- Самоменеджмент

Аудитория тренинга "Лидерство как инструмент управления"

- действующие руководители
- менеджеры
- наставники
- сотрудники кадрового резерва и молодые специалисты

Продолжительность тренинга - 16 часов.  Пакет участника: авторский методический материал, кофе-брейки, именной Сертификат Школы Бизнеса Бакалавр

Тренинг проводится в корпоративном формате. Такое обучение сотрудников позволяет получить максимальный эффект для организации.

Все тренинги ANOVO GROUP Вы можете пройти полностью в индивидуальном формате!

Почему мы ?

Аудит

Наша первая встреча начинается с аудита, чтобы понять, какое решение лучше подойдет. Обсуждаем задачи такого обучения и ожидаемые результаты.

Авторское

Программа обучения будет разработана с учетом конкурентного окружения,м корпоративной кульуры, бизнес-процессов и спцифики вашей компании

Готовые документы

В ходе обучения обычно вырабатывается много документов, скриптов, шаблонов,... Все эти наработки мы систематизируем и передаем вам после обучения.

выские Результаты

Многие тренинги проводятся в длительном формате (1-2 месяца). Это позволяет получить высокие результаты участников. Задания и упражнения позволяют закрепить навыки.

Наши клиенты

Лукойл, Протек, РАО ЕЭС, Катрен, Роснефть, Атлант, Висма, Кавказцемент, Кавминстекло, Ключавто, Медчеста-фарм, Меркурий, Агроресурс, Птицекомбинат (Невинномысск), Птицефабрика (Адыгейск, Белореченск, Курганинск), ГАП Ресурс, Рокадовские мин. воды, Ставропольнефтепродукт, РН-Ставропольнефтегаз, Ар Картон, Tetra Pack, Пэкэджинг Кубань, ОГК-2, Ставролен, Sofilena, NewForm, Snake Milano, Мелодия здоровья, Детское счастье, Детский мир, CLAAS, Стройдвор, Ростелеком, Денеб, Авенир и еще более 300 крупных компаний.

Форматы обучения

Мастер-класс

Короткие матер-классы от эксперта вводят в тему и помогают передавать опыт участникам

Деловая игра

Вовлекает сотрудников в освоение практических навыков, позволяет симулировать реальные ситуации

Упражнения

Закрепляют навыки и знания, помогают провести оценку. Индвидуальные и групповые

Бизнес-кейс

Участники в ходе работы над бизнес-кейсоми развивают управленческое мышление

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

На территории России и стран СНГ

Мы помогаем компаниям быстрее достигать их цели через профессиональное обучение

Буклет