Корпоративное обучение

ANOVO GROUP - мы помогаем компаниям быстрее достигать их цели через профессиональное обучение. Ваши сотрудники в специальных упражнениях освоят десятки эффективных техник и инструментов, разработают скрипты и внедрят новые практики прямо во время тренинга!

Менеджмент в рознице

Цель тренинга "Менеджмент в рознице":

повышение личной эффективности участников, устранение межличностных барьеров в коллективе, передача навыков из лучших практик в области управления розничной торговлей.

Аудитория:

сотрудники администрации магазина; сотрудники, состоящие в резерве кадров на повышение; начальники отделов, заведующие отделами магазина, заведующие розничным и оптовым магазином.

В программе тренинга:

Модуль 1 «Менеджер – кто это?»

Кто такой менеджер-управленец? Функции менеджера-руководителя в магазине? Роль менеджера в организацонных бизнес-процессах магазина и организации торговой деятельности. Важные компетенции руководителя– самотестирование и определение проблемных зон развития участниками тренинга.

Модуль 2 «Тайм-менеджмент - основа личной эффективности»

4 сектора, важные в работе управляющего магазином, как распределить время правильно? Приоритеты в работе управляющего магазином. Делегирование полномочий, но не делегирование ответственности. Собственный типовой план рабочего дня.

Модуль 3 «Мотивация – основной инструмент управления»

Материальная и нематериальная мотивация. Как повысить ответственность продавцов, грузчика... Внедрение KPI. Соревнования как способ роста продаж.

Продолжительность - 3 дня.

Все тренинги ANOVO GROUP вы можете пройти в открытом, корпоративном или индивидуальном формате!

Почему мы ?

Аудит

Наша первая встреча начинается с аудита, чтобы понять, какое решение лучше подойдет. Обсуждаем задачи такого обучения и ожидаемые результаты.

Авторское

Программа обучения будет разработана с учетом конкурентного окружения,м корпоративной кульуры, бизнес-процессов и спцифики вашей компании

Готовые документы

В ходе обучения обычно вырабатывается много документов, скриптов, шаблонов,... Все эти наработки мы систематизируем и передаем вам после обучения.

выские Результаты

Многие тренинги проводятся в длительном формате (1-2 месяца). Это позволяет получить высокие результаты участников. Задания и упражнения позволяют закрепить навыки.

Наши клиенты

Лукойл, Протек, РАО ЕЭС, Катрен, Роснефть, Атлант, Висма, Кавказцемент, Кавминстекло, Ключавто, Медчеста-фарм, Меркурий, Агроресурс, Птицекомбинат (Невинномысск), Птицефабрика (Адыгейск, Белореченск, Курганинск), ГАП Ресурс, Рокадовские мин. воды, Ставропольнефтепродукт, РН-Ставропольнефтегаз, Ар Картон, Tetra Pack, Пэкэджинг Кубань, ОГК-2, Ставролен, Sofilena, NewForm, Snake Milano, Мелодия здоровья, Детское счастье, Детский мир, CLAAS, Стройдвор, Ростелеком, Денеб, Авенир и еще более 300 крупных компаний.

Форматы обучения

Мастер-класс

Короткие матер-классы от эксперта вводят в тему и помогают передавать опыт участникам

Деловая игра

Вовлекает сотрудников в освоение практических навыков, позволяет симулировать реальные ситуации

Упражнения

Закрепляют навыки и знания, помогают провести оценку. Индвидуальные и групповые

Бизнес-кейс

Участники в ходе работы над бизнес-кейсоми развивают управленческое мышление

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

На территории России и стран СНГ

Мы помогаем компаниям быстрее достигать их цели через профессиональное обучение

Буклет